社会福祉法人秋葉福祉会 特別養護老人ホームはさぎの里Interview
地域社会への貢献に努めています。
- 施設名
- 社会福祉法人秋葉福祉会 特別養護老人ホームはさぎの里
- 施設形態
-
特別養護老人ホーム
法人・施設の概要~特徴を
教えてください
当法人は昭和62年に設立し、新潟市秋葉区内で三つの高齢者施設を運営しています。当施設は新潟市秋葉区の東部に位置し、高齢者施設、障害者施設、スポーツ施設などが所在する「癒しの福祉ゾーン」内にあります。
当施設は、特養(従来型・定員70人)、ショートステイ(定員20人)、デイサービス(一般型・定員29人、認知症型・定員12人)、ホームヘルプサービス、居宅介護支援事業所を行っています。地域のみなさんと交流を図りながら四季折々の季節にちなんだ施設内外の行事を取り入れ、ご利用者のみなさんから楽しんで頂いています。
会社として大切にしていることは
どんなことですか?
(例えば人材教育、接遇、理念など)
「明るく、きれいで、健やかに」「明るく、楽しくん、和やかに」という理念に沿って事業を行い、地域社会への貢献に努めています。また、職員が安心して働き続けることができるよう状況を見ながら職員処遇を見直し、職員間の和を大切にした働きやすい環境つくりに努めています。
職員採用の際に求める人物像
(介護職・看護職など職種別、
もしくは共通なものなど教えてください)
人間性を重視し、何事にも前向きで相手の立場に立って物事を考えられる協調性のある人材を求めています。
研修制度(新卒・中途採用時にどんな研修をするのか、
実際にやっていることを教えてください)
就業時のオリエンテーションとして、施設概要や配属部署の業務マニュアルの説明を行っています。また、就業後、1ヵ月、3ヵ月、6ヵ月を目途に面談を実施し、振り返りと以降の取組みに向けた指導を行っています。
そのほか施設内研修として、介護技術研修、食中毒・感染予防研修などを開催しています。施設外研修は部署毎に出席し、出席した職員から伝達をしてもらい広く職員に学んでもらっています。
弊社のサービスや営業など、どのような印象をお持ちかお聞かせください
丁寧に対応して下さり感謝しています。