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キャリアアップ支援Career advancement

資格支援制度SYSTEM

対象資格


〇 介護職員初任者研修

〇 実務者研修

これから資格を取ろうと思われている方や更なるキャリアアップを図りたいの考えている方を資格支援制度を通じて応援いたします。これを機に資格取得を目指される方も時給アップのチャンス。フルタイム勤務の方はもちろん、パート勤務の方も対象となります。

資格支援制度のメリット

  • 受講費用を全額、会社が支払い、
    自己負担ゼロで講座開始できます
  • 受講費用は給与から分割返済で対応
    (頭金なし、分割手数料なし、最大12回まで分割OK)
  • 勤続年数に応じて、受験費用を
    一部補助します(最大10,000円)
  • 厚労省の一般教育訓練給付金を利用で、受講料の20%が戻ってきます
  • 資格取得完了後、時給が最大170円
    アップの可能性あり

※2020年11月現在

※対象講座や他職種の受講について等、
お気軽にご相談ください

スキルアップ・キャリアップサポートSUPPORT

当社が考える「スタッフの成長」とは?

・当社では、皆さまのスキルアップを後押しするため、様々なサポートを行っています。各種研修会・勉強会は、「知らない」ことを「知っている」ようにするため、OJTは「できない」ことを「実際にできる」ようにするためのしくみです。

・当社では、「実際にできる」ことを「様々な状況に対応していつでもうまくできる」よう、皆さまのさらなるレベルアップをサポートしたいと考えています。スキルレベルのさらなる向上は、働く楽しさの向上に直結すると当社は考えています。

01対話

半年ごとに、ケアスタッフ担当者が、皆さまのお仕事に対する派遣先管理者からのフィードバックをもらった上で、ご自身のスキルアップ/成長の状況について“対話”の機会を設けます。

02目標の共有

皆さまには、職種別に期待されるスキルレベルを例示し、今後の成長に向けたスキルアップの目安として共有します。

03目標の実現

職種別・レベル別に期待される行動が定着し、恒常的にお客様に高いレベルのサービスを提供できることを、皆さまご自身とケアスタッフ担当者が一緒になって目指します。

04評価

スキルアップの状況と、派遣先での評価を総合して、昇給が検討されます。

スキルチェックの内容CONTENTS

派遣先評価 派遣先企業へのヒアリングを
踏まえたお客様からの
総合的な評価
共通項目 職種に関わらず必要な、
勤務や仕事の進め方に
関する項目
職種別項目 職種に対して期待される、
事前準備やサービス
実施方法などに関する
項目とレベル

セミナー開催HOLD

過去のセミナー開催レポートREPORT

開催日 テーマ 講師 レポート
2020年5月23日 医療と介護の連携に必要な知識と技術セミナー 大瀧厚子 先生 レポートを読む
2020年7月25日 自立支援介護技術を学ぶセミナー 長谷川孝幸 先生 レポートを読む
2020年11月20日 「実技で機能訓練を学ぶ」セミナー 渡辺健太郎 先生 レポートを読む
開催日 2020年5月23日
テーマ 医療と介護の連携に必要な知識と技術セミナー
講師 大瀧厚子 先生
レポート レポートを読む
開催日 2020年5月23日
テーマ 医療と介護の連携に必要な知識と技術セミナー
講師 大瀧厚子 先生
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開催日 2020年5月23日
テーマ 医療と介護の連携に必要な知識と技術セミナー
講師 大瀧厚子 先生
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一般労働者派遣事業 般-15-110005 / 有料職業紹介事業 15-ユ-300017